組織力強化ワークショップを行いました

夏季休業直前の8月8日（金）「組織力強化ワークショップ」を行いました。

2030年の設立60周年に向けて全社員が生き活き（いきいき）考働（こうどう）する働きがいのある組織にするため、企業理念を浸透・徹底する組織力強化ワークショップは創業以来初の試みです。外部からプロのコンサルタントを講師に迎え、夢ロマンの大切さ、夢実現のためのキーワード、コミュニケーション・リーダーシップ・チームワークの定義づけ等内容の濃い学びとなりました。また社員同士でのディスカッション、紙にビジョンを書き出す作業、自分の行動特性について確認しあうワークも行われ、講師の話を聴く一方ではない自分や他者と向き合う時間が多く持たれたことも、各個人の今後のミッションにいい影響を与える貴重な機会となりました。

夏休みは終わっても、私達にはまだ大きな宿題があります。全社員がウェル−ビーイング（身体的に・精神的に・社会的に良好な状態）であること、2030年のビジョンに向けて持論の形成と楽しい覚悟を決めること、新しい商材のためのマーケティング、夢ロマンを実現し100年企業へ成長する会社になります。